Filosofian tohtori Rodrigo Rabetino Sabugo on aloittanut tänä vuonna Vaasan yliopiston strategisen johtamisen professorina. Hän on ensimmäinen tutkija, joka Vaasan yliopistossa on edennyt tenure track -urapolun kautta professoriksi.
Uutiset
Vaasan yliopiston tutkija Jyri Paasonen palkittiin vuoden turvallisuustutkijana Finnish Security Awards -gaalassa 29. marraskuuta 2022.
Institutionaaliset erot, kuten kulttuuriset, taloudelliset ja poliittiset erot, vaikuttavat monikansallisten yritysten alttiuteen purkaa eli divestoida ulkomaisia investointejaan, käy ilmi Ha Nguyenin Vaasan yliopistoon tekemästä väitöskirjasta. Myös monikansallisten pääkonttorien ylimpien johtajien dynaamiset johtamiskyvykkyydet voivat tutkimuksen mukaan vaikuttaa yritysten halukkuuteen divestoida.
Parempi datan hyödyntäminen voisi auttaa pieniä ja keskisuuria kiertotalousalan yrityksiä ratkaisemaan kestävyyskriisiä, käy ilmi Anne-Mari Järvenpään tuotantotalouden väitöskirjasta. Data tarjoaisi mahdollisuuksia kehittää materiaalikiertoja, jos relevanttia dataa osattaisiin yhdistellä eri lähteistä. Pk-yritykset kokevat myös datan jalostamisen ja analytiikan käyttämisen haasteena.
Maanantaina 5.12. kirjasto on auki klo 8-16. Tiistaina 6.12. kirjasto on suljettu. Joulunajan poikkeusaukioloajat löydät kirjaston uutisista.
Hyvää Itsenäisyyspäivää!
Hyvää Itsenäisyyspäivää!
Vaasan yliopiston Oivalluksia-podcastin uusimmassa jaksossa keskustellaan vaatteiden kulutuksesta ja antikulutuksesta, vastuullisuudesta, pikamuodista sekä vaatehävikistä väitöskirjatutkijoiden Essi Vesterisen ja Tiia Alkkiomäen kanssa.
Uusien työntekijöiden hyvin toteutettu perehdyttäminen työhön voi olla yksi ratkaisu nykyiseen työvoimapulaan. Onnistunut perehdyttäminen edistää työn oppimista, työyhteisöön sitoutumista ja parempaa työssä suoriutumista. Perehdyttämistä kannattaakin mitata ja kehittää kokonaisvaltaisesti, käy ilmi Vaasan yliopistossa väittelevän Heidi Saarisen henkilöstöjohtamisen väitöskirjasta. Jos kehittäminen ja mittaaminen uupuvat, ei yrityksessä myöskään nähdä järjestelmällisestä perehdyttämisestä saatavia etuja eikä pystytä hyödyntämään niitä.
Merenkulku- ja energiamarkkinoille ratkaisuja toimittava Wärtsilä panostaa vahvasti kansainvälisten osaajien rekrytointiin. Mutta miksi? Vaasan yliopistossa henkilöstöjohtamista opiskellut Employer Branding Specialist Tiia-Maria Kinnula tietää vastauksen.
Sosiaalinen media voi auttaa uusien kansainvälisten yritysten selviytymistä ja hyödyttää niitä monin eri tavoin, käy ilmi Emmanuel Kusi Appiahin uudesta väitöstutkimuksesta. Uudella yrityksellä ei välttämättä ole suurta määrää resursseja käytettävissä tiedonhankintaan ja uusien markkinoiden oppimiseen. Sosiaalinen media voi kuitenkin tarjota tietoa nopeasti ja edullisesti.
Puun käyttö tuo kestävää kehitystä rakentamiseen, mutta teollisen puurakentamisen yleistymistä vaivaavat korkeaksi koetut kustannukset sekä laatuun liittyvät ennakkoluulot, ilmenee Jaakko Jussilan uudesta väitöstutkimuksesta. Puurakentamisessa pitäisikin hänen mukaansa keskittyä enemmän asiakkaisiin, eikä pelkästään teknologiaan ja kustannustehokkuuteen.
Tilaa Vaasan yliopiston uutiskirje
Uutiskirje kokoaa yhteen Vaasan yliopiston ajankohtaiset uutiset tutkimuksen tuloksista, koulutuksesta sekä yhteistyöstä ja yhteiskunnallisesta vaikuttamisesta. Pysy kanssamme kehityksen eturintamassa.