Verkko-oppimisympäristöjen kehittäminen: miten tasapainoillaan Lähettänyt globaladmin To, 07.11.2013 - 10.15 Lue lisää Verkko-oppimisympäristöjen kehittäminen: miten tasapainoillaan
E-HRM implementation from a micro-political perspective Lähettänyt globaladmin Ma, 07.10.2013 - 16.25 Lue lisää E-HRM implementation from a micro-political perspective
An institutional theory perspective on e-HRM’s strategic potential in MNC subsidiaries Lähettänyt globaladmin Ma, 07.10.2013 - 16.19 Lue lisää An institutional theory perspective on e-HRM’s strategic potential in MNC subsidiaries
Explaining stakeholder evaluations of HRM capabilities in MNC subsidiaries Lähettänyt globaladmin Ke, 02.10.2013 - 06.13 Lue lisää Explaining stakeholder evaluations of HRM capabilities in MNC subsidiaries
Performance can be promoted by leadership: Connections between coaching leadership and performance moderated by leader-member exchange (LMX) Lähettänyt globaladmin Ti, 27.08.2013 - 09.24 Lue lisää Performance can be promoted by leadership: Connections between coaching leadership and performance moderated by leader-member exchange (LMX)
A diachronic analysis of HRM transfer: Taiwanese multinationals in the UK Lähettänyt globaladmin Ke, 22.05.2013 - 11.35 Lue lisää A diachronic analysis of HRM transfer: Taiwanese multinationals in the UK
Expatriate characteristics and the stickiness of HRM knowledge transfers Lähettänyt globaladmin Ke, 22.05.2013 - 10.47 Lue lisää Expatriate characteristics and the stickiness of HRM knowledge transfers
Examining the differential use of global integration mechanisms across HRM practices: Evidence from China Lähettänyt globaladmin Ke, 22.05.2013 - 10.43 Lue lisää Examining the differential use of global integration mechanisms across HRM practices: Evidence from China
Talent or Not? Employee Reactions to Talent Identification Lähettänyt globaladmin Ke, 22.05.2013 - 10.32 Lue lisää Talent or Not? Employee Reactions to Talent Identification
Henkilöstöhallinnon tietojärjestelmien vangit Lähettänyt globaladmin Ke, 27.02.2013 - 09.28 Lue lisää Henkilöstöhallinnon tietojärjestelmien vangit
