Valmentava esimiestyö - vastuullinen keino itseohjautuvuuden ja luovuuden vahvistamiseen? Lähettänyt globaladmin Ma, 13.01.2020 - 14.18 Lue lisää Valmentava esimiestyö - vastuullinen keino itseohjautuvuuden ja luovuuden vahvistamiseen?
Työhyvinvoinnin edistäminen kuntien hr-vastuullisten puheissa Lähettänyt globaladmin Ti, 07.01.2020 - 10.13 Lue lisää Työhyvinvoinnin edistäminen kuntien hr-vastuullisten puheissa
Unga ingenjörers psykologiska kontrakt inom teknologi-industrin : en tematisk analys av drivkrafter, relationer och framtidsvisioner Lähettänyt globaladmin Ma, 30.12.2019 - 10.26 Lue lisää Unga ingenjörers psykologiska kontrakt inom teknologi-industrin : en tematisk analys av drivkrafter, relationer och framtidsvisioner
Ikääntyvien sairaanhoitajien suunnitelmat työssä jatkamisesta : Ajatuksia 'eläkeuudistuslapun' lykkäämästä eläkeiästä Lähettänyt globaladmin Ma, 02.12.2019 - 11.52 Lue lisää Ikääntyvien sairaanhoitajien suunnitelmat työssä jatkamisesta : Ajatuksia 'eläkeuudistuslapun' lykkäämästä eläkeiästä
Proactive career behaviors and subjective career success : the moderating role of national culture Lähettänyt globaladmin Ke, 27.11.2019 - 10.11 Lue lisää Proactive career behaviors and subjective career success : the moderating role of national culture
The career transitions of expatriate partners and the effects of transitions on career identities Lähettänyt globaladmin Ma, 25.11.2019 - 11.02 Lue lisää The career transitions of expatriate partners and the effects of transitions on career identities
Uncertainty in decision-making : a review of the international business literature Lähettänyt globaladmin Ti, 10.09.2019 - 07.14 Lue lisää Uncertainty in decision-making : a review of the international business literature
Paikallinen sopiminen pk-yrityksissä - haasteena luottamus Lähettänyt globaladmin Ma, 05.08.2019 - 13.12 Lue lisää Paikallinen sopiminen pk-yrityksissä - haasteena luottamus
Kohti ainutlaatuista läsnäoloa : projektipalaverien anatomiaa Lähettänyt globaladmin Pe, 14.06.2019 - 08.39 Lue lisää Kohti ainutlaatuista läsnäoloa : projektipalaverien anatomiaa
Vastuullisen henkilöstöjohtamisen ytimessä : onko hyvä henkilöstöjohtaminen aina vastuullista? Lähettänyt globaladmin Pe, 14.06.2019 - 08.24 Lue lisää Vastuullisen henkilöstöjohtamisen ytimessä : onko hyvä henkilöstöjohtaminen aina vastuullista?
